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노무법인 상상

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상상레터

  • 상상레터 (2015년 04월 20일자) - 근로계약서 교부의무 외
  • 관리자

    상상레터 (2015년 04월 20일자) - 근로계약서 교부의무 ..

    이번주 상상레터는 아래와 같이 담았습니다. ◈ 근로게약서 교부의무 등에 관한 실무팁 ◈ 퇴직금중간정산과 퇴직연금제도에 관한 실무팁 ◈ 국외 현지법인 파견근로자의 건방보험 직장가입자 적용기준에 관한 질의응답  

  • 상상레터 (2015년 04월 13일자) - 2016년부터 건가보험 부과방식 변경 외
  • 관리자

    상상레터 (2015년 04월 13일자) - 2016년부터 건가보험 부..

    이번주 상상레터는 아래와같이 담았습니다. ◈ 보수월액 250만원 초과 육아휴직자 건강보험료 경감 ◈ 2016년부터 건강보험료 당월보수 당월부과로 부과방식 변경 ◈ 2014년 귀속 연말정산 후속대책을 첨부했습니다.

  • 상상레터 (2015년 03월 30일자) - 직장가입자 건강보험료 정산 및 납부시기 6월로 연기예정
  • 관리자

    상상레터 (2015년 03월 30일자) - 직장가입자 건강보험..

    이번달 상상레터는 아래와같이 담았습니다. ◈ 직장가입자 건강보험료 정산 및 납부시기 6월로 연기예정 ◈ 네트연봉 계약 시 과세문제 등 ◈ 비등기임원의 근로자성 판단기준 

  • 상상레터 (2015년 03월 23일자) - 고용촉진지원금 지급기준 외
  • 관리자

    상상레터 (2015년 03월 23일자) - 고용촉진지원금 지급..

    이번주 상상레터는 아래와 같이 담았습니다. ◈ 과로에 조기출근으로 인한 뇌출혈 산재인정 ◈ 사용자 가입 상해보험금 받아도 요양급여 지급해야 된다는 판례 ◈ 업무 스트레스로 자살 정신과진단서 없어도 산재 가능하다는 대법원 판례 ◈ 전 직원..more

  • 상상레터 (2015년 03월 16일자) - 2014년 귀속 연말정산 추가 납부세액 분납처리방안
  • 관리자

    상상레터 (2015년 03월 16일자) - 2014년 귀속 연말정산 ..

    이번주 상상레터는 아래와 같이 담았습니다. ◈ 2014년 귀속 연말정산 추가 납부세액 분납처리방안 ◈ 정규직 전환 지원제도 실시 ◈ 정규직 전환 지원금제도를 첨부했습니다.

  • 상상레터 (2015년 03월 09일자) - 고용산재보험 보수총액신고서 작성요령 외
  • 관리자

    상상레터 (2015년 03월 09일자) - 고용산재보험 보수총..

    이번주 상상레터는 아래와 같이 담았습니다. ◈ 동일한 기간제근로자가 다수의 출산휴가 대체근무를 하는 경우 사용기간 제한에외에 해당하는지에 대한 행정해석 ◈ 고용산재보험 보수총액신고서 작성요령 ◈ 2015년 달라지는 모성보호 강화 내용 ◈..more

  • 상상레터 (2015년 03월 02일자) - 건강보험 연말정산 실시 외
  • 관리자

    상상레터 (2015년 03월 02일자) - 건강보험 연말정산 실..

    이번주 상상레터는 아래와 같이 담았습니다. ◈ 육아휴직 급여 따라 건강보험료 부과 ◈ 건강보험 연말정산 실시에 대한 실무팁  

  • 상상레터 (2015년 01월 12일자) - 청년인턴제도 변경
  • 관리자

    상상레터 (2015년 01월 12일자) - 청년인턴제도 변경

    이번주 상상레터는 아래와 같이 담았습니다.  ◈ 2015년도 청년인턴제도 변경 ◈ 중소기업 청년인턴제 개편 보도자료를 첨부했습니다.

  • 상상레터 (2014년 12월 29일자) - 2014년 새법개정안
  • 관리자

    상상레터 (2014년 12월 29일자) - 2014년 새법개정안

    이번주 상상레터는 아래와 같이 담았습니다. ◈ 2014년 세법개정안을 첨부했습니다.  

  • 상상레터 (2014년 12월 22일자) - 근로자퇴직급여보장법상 상시근로자 수의 산정기준외
  • 관리자

    상상레터 (2014년 12월 22일자) - 근로자퇴직급여보장법..

    이번주 상상레터는 아래와 같이 담았습니다. ◈ 근로자퇴직급여보장법상 상시근로자 수의 산정기준에 대한 대법원 판례 ◈ 동거가족 고용보험 가입 여부에 대한 행정해석 ◈ 최저임금 포함항목 및 제외항목을 첨부했습니다.